人間関係では、ぎくしゃくすることがあります。

誤解や行き違いがあると、関係がしっくりいかなくなり、ストレスを感じるようになります。

お互いに壁ができ、距離感が生まれ、接しにくくなります。

ぎくしゃくした関係は、微妙な関係です。

完全に関係が崩壊している状態ではないものの、関係が良好という状態でもありません。

人間関係では、ぎくしゃくすることがつきものです。

親しい関係であろうと、付き合いの長い関係であろうと、ちょっとしたことでぎくしゃくすることがあるものです。

いったんぎくしゃくすると、悪い方向に向かうもの

ぎくしゃくしたとき「ほうっておけばいいだろう」と考える人が多いものです。

ほうっておけば自然と、よくなると思うかもしれません。

ちょっとトラブルがあっても、時間が経てば記憶が薄らぎます。

しかし、放置はよくありません。

ぎくしゃくした関係は、少なからず摩擦が生じている状態です。

摩擦があるからには改善の必要があり、放置するのはよくありません。

ぎくしゃくした関係とは、悪くなりかけている状態です。

いったんぎくしゃくすると、悪い方向に向かいます。

コミュニケーションが減ったり、無視がエスカレートしたりして、どんどん2人の距離が広がります。

気づけば、完全な不仲になっていて、改善の余地がない状態になっています。

あなたの過去を思い出してください。

ぎくしゃくした関係を放置した結果、疎遠になった人が何人かいるでしょう。

そのまま放置にして、自然と改善することもありますが、それは「運がよかった」という話です。

ぎくしゃくし始めたときどうするかが、運命の分かれ道です。

不仲を改善するなら、ぎくしゃくした段階で対処するのがベター

円滑な人間関係で大切なことがあります。

「ぎくしゃくした段階で対処する」ということです。

ぎくしゃくした段階を見逃さないでください。

不仲を改善するなら、ぎくしゃくした段階で対処するのがベターです。

「ちょっとぎくしゃくしているな」と思えば、できる範囲で改善しましょう。

早ければ早いほどいい。

あまり時間を置くと、どんどん接しにくくなり、関係が断絶されていきます。

相手と接しにくいかもしれませんが、こういうときこそ「大人の振る舞い」を心がけることが大切です。

自分に非があれば、謝ります。

誤解があるなら、誤解を解きます。

普段と変わらず、きちんと挨拶をします。

話しかけにくい雰囲気が漂っているなら、何か用事を作って話しかけてみます。

できるだけ普段どおりの接し方を心がけるのがいいでしょう。

冷却期間を置くなら、必要最小限にすること

冷却期間を置きたいときもあるでしょう。

興奮がひどくて、ぴりぴりした雰囲気が強いとき、冷却期間が必要になる場合があるのも事実です。

ただし、冷却期間を置くなら必要最小限に抑えてください。

長すぎる冷却期間は毒にしかなりません。

関係が冷め切ってしまってからでは温めるのが大変です。

ある程度時間を置いて興奮が収まれば、すぐ謝ったり誤解を解いたりしましょう。

• 不仲は、ぎくしゃくした段階で対処するようにする。
• 冷却期間を置くなら、必要最小限にする。