公開日:2022年9月7日
執筆者:水口貴博

信頼される人になる30の方法

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信頼に近道はない。

信頼に近道はない。 | 信頼される人になる30の方法

信頼を得るために必要不可欠なことがあります。

「時間」です。

残念ながら、一瞬で全幅の信頼を得る方法はありません。

信頼を得るためのコツや方法はありますが、だからといって今すぐ全幅の信頼が得られるわけではありません。

急いで信頼を得ようとすると、かえって相手に不審に思われ、逆効果です。

信頼は、時間をかけながら少しずつ積み上げていくものです。

出会ってすぐ全幅の信頼を得たいと思っても、それは不可能な話です。

信頼は「時間」という土台の上に成り立っているため、一朝一夕というわけにはいきません。

長い時間が必要です。

時には年単位の時間がかかることも珍しくありません。

信頼を得るためには、時間が必要になることを前提にしてください。

信頼につながるアクションを、一つ一つ積み上げていきましょう。

  • 約束を守る
  • うそはつかない
  • 遅刻は避け、常に時間厳守を心がける
  • 依頼された仕事をきちんと完了させる
  • 秘密は口外をしない
  • 人の話はよく聞く
  • 報告・連絡・相談を小まめに行う

こうした行いを長期的に心がけていくことで、少しずつ信頼が積み上がり、大きな信頼へとつながります。

そして「この人は信頼できる」という評価が得られます。

急がない、焦らない、慌てない、そして諦めない。

「時間がかかる」と思うのではなく「時間をかける」という姿勢で臨んでいきましょう。

信頼される人になるためには、長期戦の構えが大切です。

じっくり腰を据えて、時間をかけて信頼を得ていきましょう。

信頼に近道はないのです。

信頼される人になる方法(3)
  • 時間をかける。
信頼される人になるためには、まず約束を守ることが欠かせない。

信頼される人になる30の方法

  1. 信頼の程度は「信頼貯金の量」で決まる。
  2. 信頼貯金は、増やすのは大変でも、減るときは一瞬。
  3. 信頼に近道はない。
  4. 信頼される人になるためには、まず約束を守ることが欠かせない。
  5. 信頼される人は「白いうそ」はついても「黒いうそ」はつかない。
  6. 信頼される人は「時間厳守」を徹底している。
  7. 信頼される人は、余計な言い訳をせず、素直に謝る。
  8. 信頼される人になるためには、仕事の知識やスキルが欠かせない。
  9. 信頼される人は、身だしなみと言葉遣いが整っている。
  10. ビジネスマナーが身についている人は、信頼されやすい。
  11. 再確認の習慣があると、信頼される。
  12. スピードのある人が、信頼される。
  13. 言うことがころころ変わる人は信頼されない。
    話に一貫性のある人が信頼される。
  14. 人によって態度を変える人は、信頼されない。
    態度に一貫性のある人が、信頼される。
  15. 話を聞く人は、信頼される人。
    傾聴は、信頼関係の構築に欠かせない姿勢。
  16. 信頼できる人は、最善主義者。
    ベストを尽くす姿勢は、信頼を勝ち取る姿勢。
  17. 人の悪口は言わない。
    愚痴や噂話も控えよう。
  18. 間違いや失敗は、隠したりごまかしたりしない。
    正直に告げることが、信頼につながる。
  19. 報告・連絡・相談を小まめに行うことで、信頼が高まる。
  20. 両面提示は、信頼アップの技術。
    メリットだけでなく、デメリットも提示しよう。
  21. 信頼しない人は、信頼されない。
    信頼する人が、信頼される。
  22. 秘密主義の人は、信頼されない。
    積極的に自己開示をすると、信頼される。
  23. お金にだらしない人は、信頼されない。
    お金にきちんとしている人が、信頼される。
  24. 口が軽いと、信頼から遠ざかっていく。
    口が堅いと、信頼につながっていく。
  25. 信頼される人には「落ち着いた言動」がある。
  26. 肯定から入るのが、信頼関係を築くコミュニケーション。
  27. 実績を積み上げていくことが、大きな信頼につながる。
  28. 思いやりの心ほど美しいものはない。
    信頼できる人には「他人を助ける姿勢」がある。
  29. 責任から逃げる人は、信頼されない。
    自分で責任を取る人が、信頼される。
  30. 信用できない人と付き合わないこと、信用できる人と付き合うことが、信頼強化につながる。

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